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有些
莫名的眼熟，这种熟悉感是从哪来的喔？
会议的内容没有什么好说的，基本上就是重复上周的讨论。李志峰记得小组
上周开会的时候就提到了他们最近这个月遇到的一个技术难题。两周时间过去了
，还是没有
能提出一个好用的解决方案，那项目自然是停滞不前了。
说起来李志峰心里有一个模糊的想法，高并发高可用后台设计和实现并不是
他上学时候的研究内容，这东西自然是工业界更感兴趣。不过他读研的时候去首
都互联网大公司实习过一段时间，凑巧的是，他当时所在的小组遇到了和他们现
在很相似的问题，首都的大公司可能牛还是多一点，有很快提出了一个很有
意思的方案，李志峰觉得只要稍微修改一下应该就可以直接搬过来用。
不过他刚来公司一个月，微言轻，似乎还是不要提这种高风险的建议比较
好。
话又说回来，他都来了一个月，给他的任务还是熟悉和了解现有的系统与实
现，这些东西他这一个月已经差不多都摸透了，是时候该给他分配任务了吧？
回到自己的办公室，李志峰明显
神了不少，而杨玉兰看起来则有些消沉的
样子，靠着桌子站着，低
玩指甲。
经历了蒋冬这一出，李志峰的心
确实好了不少，因为他隐约意识到了这助
理虽然工资高，但好像也不是那么好干的，似乎竞争很激烈？蒋冬提的申请很多
又是什么意思喔。
小杨，你知道为什么每天的晨会不叫我去参加吗？
你去晨会做什么，你又没有参与组里的项目。 杨玉兰撇了撇嘴。
话不是这么说，我虽然暂时还没参与，但去旁听一下不行吗，有时候听着
听着，也能琢磨出好点子的。
拉倒吧，不是给你分配任务了吗？熟悉......系统？你都明白了？
那些早就搞明白了。
哦，那他们有事的话，自然会找你的吧。
是吗？ 说实话，李志峰现在莫名有点疑心了，总有一种这个小组在排
斥他的感觉。
其他组员看起来没有想针对他的意思，难道是组长的想法？他不想给我找事
做？话说这趋势不太对啊。
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